Fournir les clés d'une fondation solide pour la gouvernance et la conduite du changement liées aux solutions d'IA au sein de l'entreprise.
Programme détaillé
L'intelligence artificielle générative offre non seulement une productivité accrue, mais aussi une optimisation des processus internes de l'entreprise.
Ces changements nécessitent une préparation minutieuse, impliquant l'acculturation des collaborateurs pour dissiper les mythes entourant l'intelligence artificielle et la redéfinition des responsabilités de chacun. Le potentiel de transformation de cette technologie est considérable, ce qui soulève la question de comment encadrer des projets dont les résultats sont intrinsèquement imprévisibles.
Cet atelier fournit les clés d'une fondation solide pour la gouvernance et la conduite du changement liées aux solutions d'IA au sein de l'entreprise.
Introduction à l’IA
Familles d’IA : différences et similarités
IA générative : principes et use cases généraux
Essor de l’IA open source
Focus sur les LLM
Bénéfices et limitations des LLM
Types d’architecture d’utilisation
Retour du chatbot et principales applications
Organiser sa gouvernance au service du business
Cadrer un projet de Gen AI
Cadrer un projet d’IA generative
Définition des KPIs de succès
Préparer son organisation
Quel programme de formation ? Comment adapter son recrutement ?
Qualité vs quantité du travail
Définir des normes éthiques et améliorer le bien être au travail
Modalités pédagogiques
Présentations interactives : Utilisation de diaporama interactif, démonstrations en direct et des exemples concrets pour introduire les concepts clés de l'IA, des types d'IA générative et de ses applications. Études de cas : Analyser des cas réels où l'IA générative a été mise en œuvre avec succès dans d'autres entreprises, en mettant l'accent sur les bénéfices, les défis rencontrés et les stratégies de mise en place. Ateliers pratiques : Expérimenter avec des outils d'IA générative, travailler sur des scénarios fictifs et discuter des meilleures pratiques pour encadrer un projet d'IA. Débats et discussions : Organisation de débats structurés sur des sujets éthiques et organisationnels liés à l'IA générative, encourageant ainsi la réflexion critique et la prise de décision informée. Échanges d'expériences : Echanges entre participants pour partager leurs expériences, leurs points de vue et leurs idées sur la manière dont l'IA générative pourrait impacter leur entreprise. Élaboration de stratégies : Guider les participants dans l'élaboration de stratégies de gouvernance et de conduite du changement pour intégrer l'IA générative dans leur entreprise, en mettant l'accent sur la définition des KPIs, la préparation organisationnelle, la formation du personnel et les normes éthiques. Supports pédagogiques : Documents de référence, des guides pratiques, des vidéos ou des ressources en ligne pour approfondir les connaissances après la formation.
Nous avons le plaisir de vous informer que L'OSS - Open Source School crée par Smile est certifié Qualiopi.
Choisir un Organisme de Développement des Compétences certifié Qualiopi, c'est la garantie d'un processus de formation respecté et de qualité.
C'est également une condition indispensable de financement de vos actions de formation.
Ce n’est pas un hasard si le documentaire Nom de code : Linux, se termine par l’affirmation : « Ce serait peut-être l’une des plus grandes opportunités manquées de notre époque si le logiciel libre ne libérait rien d’autre que du code ».
Apprendre l'Open source, en partenariat avec l'Open Source School et la Société Générale.
Qu’est ce que l’Open Source ? La désignation open source, ou « code source ouvert », s'applique aux logiciels dont la licence autorise la libre redistribution du logiciel, l'accès au code source et la création de travaux dérivés.
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Elle recouvre néanmoins d’autres réalités. Mis à la disposition du grand public, ce code source est généralement le résultat d'une collaboration entre programmeurs et toute une communauté.
Dans ce chapitre nous allons aborder l'Open Source sous différents aspects : comme un phénomène sociétal majeur, multidimensionnel et comme un modèle au cœur d'une dynamique globale de partage.
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Le mouvement Open Source est aujourd’hui omniprésent. Il s’invite progressivement dans les produits que nous utilisons et change peu à peu notre quotidien, que ce soit comme organisation ou comme particulier. S’il pouvait auparavant déranger, l’Open Source suscite aujourd’hui un intérêt certain de la part des acteurs du marché qui y voient une nouvelle voie favorable à la création et à l’innovation.
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L'ambition de cette 4ème édition ? Exposer les innovations technologiques, la réalité et le dynamisme économique des solutions Open Source.
Venez nous rencontrer les 5 et 6 décembre pour échanger sur nos formations professionnelles liées à l'univers du numérique : Digital & Mobile, Systèmes d'information, Big Data, E-business, Infrastructure, Embarqué, Développement et plus encore !
Pour en savoir plus sur la formation Magento et son formateur !
Florent Guilbard, 9 ans d’expérience dans le eCommerce, certifié « Magento 1 et 2 solution specialist » est consultant eCommerce chez Smile et formateur à l'Open Source School depuis plus de 2 ans. Un emploi du temps chargé ! Nous lui avons posé quelques questions sur son métier de formateur.
Méthodologie 
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